Sposób reprezentacji
W PRZYPADKU USTANOWIENIA ZARZĄDU JEDNOOSOBOWEGO REPREZENTUJE ON SPÓŁKĘ NA ZEWNĄTRZ ORAZ PODEJMUJE DECYZJE W SPRAWACH ZASTRZEŻONYCH DO WŁAŚCIWOŚCI ZARZĄDU SPÓŁKI.
W RAZIE ZARZĄDU WIELOOSOBOWEGO DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W IMIENIU SPÓŁKI UPOWAŻNIONY JEST KAŻDY Z CZŁONKÓW ZARZĄDU SAMODZIELNIE, ZA WYJĄTKIEM DOKONYWANIA CZYNNOŚCI ROZPORZĄDZAJĄCYCH I ZOBOWIĄZUJĄCYCH O WARTOŚCI PRZEKRACZAJĄCEJ 20.000 PLN (DWADZIEŚCIA TYSIĘCY ZŁOTYCH), W TAKIM PRZYPADKU WYMAGANE JEST WSPÓŁDZIAŁANIE DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU BĄDŹ CZŁONKA ZARZĄDU LUB PROKURENTA.